企业家经济
1 自70年代中期以来," 零增长经济" 、" 使美国非工业化" 及长期的" 康
德拉蒂耶夫经济停滞" 等说法被奉为金科玉律,在美国颇为流行。但是,事实和
数字资料却证明这些说法乃无稽之谈。真正发生在美国的是全然不同的情况:从
" 管理型" 经济彻底向" 企业家" 经济转变。
1965-1985 年这20年间,16岁以上的美国人(根据美国统计惯例,作为劳动
人口计算)增长了2 /5 ,从1.29亿人上升为1.8 亿人。但是,同一时期,有工
作的美国人口却增长了1 /2 ,从7100万人上升到1 石亿人。1974-1984 年这10
年间的就业人口增长最快,当时美国经济提供的总就业机会增加了24OO万个。
无论以百分比还是以绝对数字来计算,美国在任何其他和平时期都不曾创造
出如此众多的新工作。然而,自1973年秋季为" 石油冲击" 开始的10年是十分动
荡的10年,是" 能源危机" 的10年,是" 烟囱工业" 濒临崩溃的10年,也是有两
次规模较大的经济衰退的10年。
美国的发展是举世无双的。其他国家都不曾有过类似的经历。事实上,在1970-1984
年期间,西欧丧失了300 万一400 万个工作机会。而在1970年时,西欧还比美国
多出2000万个工作机会;1984年,它几乎比美国少了11万个工作机会。就连日本
在创造就业机会方面也远不如美国。从1970-1982 年这12年间,日本的就业机会
只增长了10%,也就是说不及美国增长率的一半。
但是美国在70年代和80年代初创造就业机会的表现也与25年前专家的预测不
符。当时,大多数劳动分析专家预测,即使以最快的速度增长,经济也无法为1949-1950
年战后第一个生育高峰期出生的所有达到就业年龄的十七八岁少年提供工作机会。
事实上,美国经济不得不容纳两倍于这个数字的劳动大军。因为已婚妇女在70年
代中期纷纷涌入就业大军(这即使在70年代也无人想像得到)。结果导致今天每
两个已有孩子的妇女就有一个在工作,1970年,每五个已婚妇女中只有一名是这
种情况。美国经济为这些妇女提供了工作,而且大多数都强于以往她们从事的工
作。
然而," 每一个人都知道"70 年代和80年代初是美国" 零增长" 时期,是经
济停滞和滑坡的时期,也是" 使美国非工业化" 的时期,原因是每个人都把重点
放在二战后25年期间(1970年左右作为结束)的那些增长领域上。
在高增长期的最初几年,美国的经济动力集中在那些本已很大,而且越来越
庞大的机构上,包括《财富)500 家,即:国家最大的企业;政府机构,无论是
联邦政府、还是州政府、地方政府机构;大型与超大型大学;学生人数超过6000
人的大型联合高中;以及大型且不断发展的医院。这些机构实际上创造了二战后
25年美国经济中的所有新工作,而且在此期间所遭遇的每一次经济衰退中,工作
丧失和失业的问题一般发生在小机构,当然主要是小型企业身上。
但是,自60年代末以来,美国的工作机遇和就业机会的增长转移到了新的领
域。在最近20年里,以往提供就业机会的领域实际上在削减工作机会。(财富》
500 家企业的固定工作(不计经济衰退时的失业情况)自1970年以来逐年缩减,
开始时下降速度较为缓慢,但自1977年或1978年起急剧下滑。截至1984年,(财
富》500 家企业永久性削减的工作至少有400 万一600 万个。由于m 年代初生育
率的下降,致使学校的招生人数锐减,大批老师失业,光是这一个原因就使美国
政府现在雇佣的人数比10年或15年前少。大学的增长到1980年时就更然停止,自
此以后,大学的工作机会一直不断减少。80年代初,就连医院的就业机会也不再
增加。换言之,我们实际上不是创造了3500万个新工作,而是4000万个或更多,
因为我们必须加上传统雇佣机构削减的至少500 万个固定工作。而且所有这些新
工作一定由中、小规模的机构提供,大多数是中、小型企业,并且其中的许多是
20年前不存在的新兴企业。根据《经济学家》(The Economist )的数据,目前
美国每年产生 60 万个新企业——大约是五六十年代经济繁荣时期的7 倍。
2 说到这儿,每一个读者马上会想到" 高科技".但是,事情并没有如此简单。
自1965年以来新产生的4000多万个工作中,高科技提供的机会还不足五六百万个,
由此看来,它最多不过弥补了" 烟囱工业" 的损失。经济中的所有其他就业机会
都产生于其他领域。即使给" 高科技" 一词最宽松的定义,每一百家新企业中也
只有一两家与它沾上边——一年总计一万家。
我们的确处于一个重要的技术变革的初期阶段,这个技术变革的迅猛之势超
过" 未来学家" 所能想像的程度,甚至比《大趋势》(Megatrends)或《未来冲
击》(Future shock)更强大。300 年的科技发展到二战后就告一段了。在这三